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本規約は、株式会社ジーンリバティーが運営する「転職説明書」を通じて、情報提供するサービスについての利用条件を定めるものです。なお、当該利用規約は、本サービスにおけるガイドラインや注意事項と共に重畳的に適用されます。

第1条(定義)

本規約に於いて使用する用語の定義は、以下のとおりとします。
1.「当社」---株式会社ジーンリバティー
2.「本サイト」---「転職説明書」
3.「本サービス」---本サイトを通じて提供される情報の一切
4.「ユーザー」---本サイトを閲覧し、本サービスを利用する者
5.「個人情報」---生存する個人に関する情報(氏名、生年月日、その他の特定の個人を識別することができる情報)、ならびに特定の個人と結びついて使用されるメールアドレス、利用者ID、パスワード、クレジットカードなどの情報、及び個人情報と一体となった趣味、家族構成、年齢その他の個人に関する属性情報等(他の情報と容易に照合することができ、それにより特定の個人を識別することができることとなるものを含む。)
6.「認証情報」---当社がユーザーからの接続を認証するために必要な情報でIDやパスワードを含む情報

第2条(本サービス)

1.本サービスは、転職・エージェントサイトなどのキャンペーンに関する情報を提供するサービスです。本サービスの閲覧については、会員登録の必要はありません。
2.当社は提供するサービスの形態として、スマートフォンを含む情報通信機器等を通じて閲覧可能なウェブサイト、その他の手段を通じて随時本サービスを提供することができるものとします。
3.ユーザーは本条に定めるサービスを無償で受けられるものとします。但し、サービスを受ける際に発生する携帯電話を含む情報通信機器等によるメール受信やウェブサイト閲覧その他に必要な、通信費用の一切はユーザーが負担するものとします。
4.当社は、理由の如何を問わず、ユーザーに事前の通知・催告をすることなく、本サービスに関して、内容の一部又は全部の変更、提供頻度の変更、休止、廃止をすることができるものとします。
5.当社は、ユーザー向けの全ての本サービスについて、運営上の必要な範囲内において閲覧することができるものとし、本利用規約及びガイドライン等に抵触すると判断した場合には、ユーザーへの事前通知なく、当該内容を含む全部または一部を非公開もしくは削除・変更することができるものとします。

第3条(cookie及びIPアドレス情報)

1.ユーザーは自己の責任と費用負担によって、認証情報の管理を行うものとし、認証情報を第三者に利用させたり、貸与、譲渡、売買、質入、公開等をすることはできません。
2.当社は、以下各号の目的を達成するため、cookie及びIPアドレスを利用し、当社プライバシーポリシーに基づいて管理致します。ユーザーはこれを承諾するものとします。
(1)ユーザーが登録情報の一部を入力することにより、全部を入力する手間を省くため。
(2)ユーザー動向を分析し、よりよいサービスを企画、広告などを提供するため。
(3)複数回以上にわたって、同一広告を露出しないよう調整するため。
3.ユーザーは、ユーザーの端末に於けるブラウザの設定で、cookieの受理を承諾するものとします。ブラウザの設定によりcookieの受け渡しが拒否される場合、当社はユーザーの情報を正しく認識できない可能性があり、その結果により生じた損害につき一切の責任を負わないものとします。

(※)広告の一部は、第三者に配信を委託しています。各社から配信されるページを訪問した際には、各社もcookie情報を取得します。そこで収集されるcookie情報については弊社に提供・開示されることはなく、各社が定めるプライバシーの考え方に従って管理されます。

[広告配信会社のプライバシーポリシー]
・ヤフー株式会社
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[広告ターゲット配信の無効化について]
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4. 会員登録
当社は以下に定める利用目的のため、下記に列挙したユーザーの個人情報につきご提供いただきます。また、本サービスのご利用にあたり、下記に列挙したユーザーの個人情報を取得させていただきます。

【ご提供いただく個人情報】
・氏名
・生年月日
・電話番号
・住所
・メールアドレス
・趣味、家族構成、年齢その他の個人に関する属性情報

【本サービスをご利用されるにあたり当社が取得する個人情報】
・cookie情報
・広告識別番号
・ユーザーID

【利用目的】
①本サービスの会員であることを確認するため
取得したユーザーIDやパスワードを入力することにより、本サービスの会員であることを確認したり、会員に対し本サービスに関することを連絡するために利用します。また、Cookieを付与し、識別することで、ユーザーによるIDやパスワードの入力をサポートさせていただきます。
②お客様に適したコンテンツや広告をご提供するため
ユーザーの興味・関心にマッチした広告やコンテンツの表示(ユーザーに適したコンテンツの推奨や行動ターゲティング広告などを指し、他社の広告も含まれます。)、メールマガジンの配信などに利用させていただきます。
③サービスの利用者へのアンケート調査やインセンティブ付与のため
懸賞キャンペーンの商品発送や、ポイントの付与先として本サービスの会員情報を利用させていただきます。また、メールアドレスやLINE公式アカウント等を通じて、ユーザーにアンケート調査やキャンペーン情報をお知らせさせていただきます。

④サービスの改善および新サービス等を検討する分析・研究開発のため
本サービスに関するマーケティング分析をはじめ、研究開発全般に利用させていただきます。また研究開発に関する業務の一部を第三者に委託する場合には、特定の個人が識別されることのないように加工した上で委託します。

第4条(知的財産権等

本サービスを構成する文章、画像、プログラムその他のデータ等についての一切の権利(所有権、知的財産権、肖像権、パブリシティー権等)は、当社又は当該権利を有する第三者に帰属しています。

第5条(禁止事項)

1. ユーザーは、本サービスの利用に当たって、以下各号の行為またはそのおそれがある行為を行ってはならないものとします。なお、ユーザーが本項各号に違反する行為をした場合、直ちにユーザーが掲載した内容の削除・変更等の措置を取らせていただくことがあります。
(1)当社または第三者の所有権、著作権を含む一切の知的財産権、肖像権、パブリシティー権等の正当な権利を侵害する行為
(2)他のユーザーまたは当社もしくは第三者に不利益、損害を与える行為
(3)公序良俗に反する行為
(4)法律、法令等に違反する行為
(5)当社の承認がないにも関わらず、本サービスに関連して営利を目的とする行為
(6)本サービスの運営を妨害する行為
(7)本サービスの信用を失墜、毀損させる行為
(8)虚偽の情報を登録する行為
(9)異性との出会いを目的とする以下の行為
①異性との交際または性交渉を目的として本サービスを利用する行為
②直接会うことを目的とした内容を掲載、または他のユーザーへ送信する行為。また、他のユーザーに対し、そのような行為をするよう誘う行為、またはその恐れがあると当社が判断する行為
(10)その他、当社が不適切と判断する行為

2. ユーザーは、本サービスの利用に当たって、以下に定める内容・表現またはその恐れのある内容・表現を含む投稿を行ってはならないものとします。なお、ユーザーが本項各号に違反する内容を掲載した場合には、直ちに投稿した内容の削除・変更等の措置を取らせていただくことがあります。
(1) 殺害・虐待・自殺・自殺行為を肯定・勧誘あるいは助長するまたはその恐れがあると当社が判断する内容(殺害・自殺の方法などを掲載する行為を含む)
(2) 違法薬物、火器・けん銃など違法武器、爆発物の製造、売買春、児童ポルノの提供、公文書偽造、殺人、傷害、詐欺、窃盗等の犯罪を肯定・勧誘あるいは助長するまたはその恐れがあると当社が判断する内容
(3) 過度に残虐または暴力的な内容・動画・画像(イラストや絵画等も含む)
(4) 本人の承諾のない個人情報(但し、一般に公開されている著名人などの情報は除く)
(5) 社会通念上、不適切と解釈され、またはその恐れのある表現・内容
(6) アダルト画像、動画を含む内容(イラストや絵画等も含む)
(7) 著しく性欲を興奮させたり、刺激したりする内容・動画・画像(イラストや絵画等)
(8) アダルトサイト、出会い系サイト関連の表現・内容またはこれらのサイト等へのリンク
(9) 商業用の広告、宣伝を目的とした記事の作成(但し、当社が認めている範囲のものおよび当社タイアップ等は除く)
(10) 個人、法人問わず、自らまたは組織等を偽る行為
(11) 権利を有していない著作物(文字、画像、イラスト等)を無断で利用して作成したもの
(12) 無限連鎖講(ねずみ講)、リードメール、ネットワークビジネス関連(MLM、マネーゲーム等を含む)の勧誘等の情報、およびこれらに類すると当社が判断する情報
(13) 選挙の事前運動、選挙運動またはこれらに類似する行為、および公職選挙法に抵触する内容
(14) 他人を誹謗・中傷もしくは侮辱する内容、他人の名誉や信用を傷つける内容
(15) 相手に恐怖心を生じさせる目的で危害を加えることを通告する脅迫文言の書かれた内容
(16) 人種、民族、性別、信条、社会的身分、居住地、身体的特徴、病歴、教育、財産等による差別につながる表現・内容
(17) その他、法律に抵触する行為、および当社が不適切と判断する内容
3.前各項のそれぞれの場合に於いて、当社が何らかの損害を被った場合、ユーザーは当社に対して損害の賠償をしなければならないものとします。なお、ユーザーが本条に違反する行為または内容を掲載・送信した場合には、直ちに投稿した内容の削除・変更等の措置を取らせていただくことがありますので予めご了承ください。その場に万一ユーザーに損害が生じた場合であっても当社は一切の責任を負わないものとします。

第6条(本サービスの停止・中止・終了)

1. 当社は、以下各号の事由に起因する場合、本サービスの全部又は一部を停止することができ、当該事由に起因してユーザー又は第三者に損害が発生した場合、一切の責任を負わないものとします。
(1)定期的又は緊急に本サービス提供のためのコンピューターシステムの保守・点検を行う場合。
(2)火災・停電、天災地変等の非常事態により本サービスの運営が不能となった場合。
(3)戦争、内乱、暴動、騒擾、労働争議等により、本サービスの運営が不能となった場合。
(4)サービス提供のためのコンピューターシステムの不良及び第三者からの不正アクセス、コンピューターウイルスの感染等により本サービスを提供できない場合。
(5)法律、法令等に基づく措置により本サービスが提供できない場合。
(6)その他、当社が止むを得ないと判断した場合。

2. 当社はユーザーに通知することなく、本サービスの内容又は名称につき変更することができるものとします。これによりユーザー又は第三者に発生した一切の損害について、当社に故意または重過失がある場合を除き、責任を負わないものとします。

第7条(当社の権利)

1.当社は、ユーザーの事前の承諾を必要とせず、本サービスを利用して広告等を掲載する権利を有します。
2.当社は、ユーザーの事前の承諾を必要とせず、ユーザーの投稿した内容を、本サービスの宣伝・広告の目的において複製する権利、公衆送信する権利、改変する権利、編集する権利を有します。
3.当社は、随時本規約を改訂する権利を有します。

第8条(免責)

1.当社は、本サービス内容により発生あるいは誘発された損害、情報の利用により得た成果、又は、その情報自体の合法性や道徳性、権利の許諾、正確さについて、一切の責任を負わないものとします。
2.当社は、当社が提供するサービスに於いて、ユーザー及び第三者間で生じたトラブル(違法又は公序良俗に反する行為の提案、名誉毀損、侮辱、プライバシー侵害、脅迫、誹謗中傷、いやがらせ等)に関して、一切の責任を負わないものとします。
3.当社は、広告情報の内容が、ユーザー又は第三者の権利を侵害し、又は、権利の侵害に起因して紛争が生じた場合、その侵害及び紛争に対して何らの責任も負わないものとします。
4.当社は、本サービス提供のためのコンピューターシステムの障害等による本サイト上の誤表示及びそれ以外のいかなる原因に基づき生じた損害について、賠償する義務を一切負わないものとします。
5.当社は、ユーザーが使用するコンピューター、回線、ソフトウェア等の環境等に基づき生じた損害について、賠償する義務を一切負わないものとします。なお、当社は別途定める方法により、ユーザーに対して当該環境等について告知することがあります。
6.当社は、本サービスの停止又は中止、終了、サービス内容の変更によって受ける損害について、賠償する義務を一切負わないものとします。
7.当社は、本サービス及び広告主を含む第三者のウェブサイトからのダウンロードやコンピューターウイルス感染等により発生した、コンピューター、回線、ソフトウェア等の損害について、賠償する義務を一切負わないものとします。
9.当社は、本サービスに関し、遅滞、変更、停止、中止、廃止、終了及び本サービスを通じて提供される情報等の消失、その他本サービスに関連して発生した一切の損害について、当社に故意または重過失がある場合を除き、責任を負わないものとします

第9条(協議・管轄裁判所)

1.当社、本サービスに関連してユーザー、当社、第三者との間で疑義、問題が生じた場合、都度誠意をもって協議し、解決を図るものとします。
2.前項の協議によっても疑義、問題が解決しない場合、東京簡易裁判所又は東京地方裁判所を第1審の専属的合意管轄裁判所とするものとします。

第10条(準拠法)

本規約は日本国法に準じて解釈されるものとします。

第11条(調査概要)

調査主体者:株式会社ジーンリバティー

調査目的:人気サイトの利用調査を実施することで、優良な転職・エージェントサイトを紹介する

調査期間:2019年5月~随時取得

調査対象:転職説明書の訪問ユーザー

調査人数:随時変動

調査方法:訪問ユーザーを対象に各公式ページへのアクセス数

調査対象地域:日本国内